Pessoa Consultora de Negócios Líder - Inteligência de processos

Como Pessoa Consultora de Negócios Líder - Inteligência de processos aqui na Bip, você estará à frente de projetosestratégicos e de inovação, além de atuar em um ambientecolaborativo, com times diversos e com profissionais que geram impactos e transformações positivas ao seu redor.Se você tem facilidade na comunicação, visão estratégica, atitude hands-on e quer ser protagonista de sua carreira, gostaríamos muito de conhecer você! Liderar frentes de trabalho de ponta a ponta, garantindo qualidade, prazo e impacto das entregas; Estruturar problemas complexos, formular hipóteses e definir as análises necessárias para orientar a tomada de decisão; Conduzir diagnósticos de negócio a partir de dados, KPIs, entrevistas, benchmarks e outras fontes de informação; Identificar causas-raiz, oportunidades e alavancas de valor, traduzindo análises em insights e recomendações acionáveis; Desenvolver e avaliar iniciativas, incluindo dimensionamento de impacto, priorização e construção de planos de implementação; Construir apresentações gerenciais e executivas, estruturando narrativas claras, sintéticas e orientadas à decisão; Planejar e conduzir entrevistas, reuniões e workshops com clientes e stakeholders; Gerenciar stakeholders, construindo alinhamento, engajamento e buy-in para recomendações e decisões; Coordenar consultores e analistas, direcionando atividades, revisando entregáveis e apoiando o desenvolvimento do time; Coordenar a execução da frente, antecipando riscos, dependências e desvios de escopo ou cronograma e atuando para destravar temas críticos; Apoiar a implementação das recomendações e o acompanhamento dos resultados e valor capturado; Atuar como referência para o cliente e para o time nos temas sob sua responsabilidade, propondo soluções e atuando de forma proativa; Formação:Ensino superior completo em Engenharia, Administração, Economia, Ciência da Computação, Estatística, Matemática ou áreas correlatas;Competências e conhecimentos necessários: Experiência em consultoria de gestão, estratégia, transformação ou projetos de alta complexidade; Experiência liderando frentes de trabalho e profissionais mais juniores; Forte capacidade de resolução estruturada de problemas e raciocínio analítico; Capacidade de trabalhar com dados e transformar análises em conclusões e recomendações; Excelente capacidade de síntese e comunicação executiva, oral e escrita; Experiência na construção de apresentações e materiais para tomada de decisão; Capacidade de conduzir reuniões, workshops e discussões com clientes e stakeholders seniores /cargos gerenciais Domínio do pacote MsOffice (Excel, Power Point, Word); Autonomia para organizar o trabalho, definir prioridades e garantir a execução; Capacidade de atuar em ambientes de alta complexidade e ambiguidade; Inglês avançado para atuação em ambiente profissional Conhecimentos desejáveis: Experiência prévia em consultorias de estratégia, gestão ou transformação; Experiência em projetos com exposição direta à alta liderança; Vivência em projetos de transformação com impacto mensurável em receita, custos, experiência do cliente ou eficiência operacional; Experiência na construção de business cases, benchmarks, modelos analíticos e recomendações estratégicas; Experiência em desenvolvimento de propostas e identificação de novas oportunidades junto a clientes HERE TO DAREInformações adicionaisCONHEÇA NOSSOS BENEFÍCIOSAlguns dos nossos benefícios são flexíveis para que você possa distribuí-los de acordo com suas necessidades, interesses e momento de vida. São eles: All Points (Programa de pontos para passagens áreas e hospedagens); Assistência Médica; Assistência Odontológica; Seguro de vida; Convênio para Pet; Mobilidade (incluindo opção de combustível e Uber, 99); Reembolso Flex (óculos, vacinas, educação, shows e outros); Vale Refeição e/ou Vale Alimentação. Outros benefícios: Birthday off; Wellhub (Gympass); Clube Alelo com diversos descontos em lojas e farmácias; Licença Maternidade de 180 dias; Licença Paternidade de 30 dias; Auxílio creche no primeiro ano do bebê; Vale Transporte conforme a demanda do projeto ou área; Programa de bônus anual; Comissionamento por indicação de novos clientes. PROGRAMAS DE DESENVOLVIMENTOUm dos pontos fortes de ser Biper é que ousamos em pensar como empreendedores e moldamos nosso futuro com nossa capacidade de pensar minuciosamente e agir com três passos à frente, pavimentando o caminho para o futuro que nossos clientes querem viver.E para isso, precisamos estar constantemente aprendendo e reaprendendo, somos #LifeLongLearning.Na BIP temos programas consolidados a nível Global e nacional para que você tenha uma jornada de desenvolvimento, crescimento e liberdade para você conquistar o que sonha. Aqui você é o protagonista da sua carreira!Vamos juntos nessa? Confere os principais programas que a BIP pode te oferecer para você chegar aonde deseja: Um centro de CAPACITAÇÃO e FORMAÇÃO Global com os conteúdos e cursos mais atualizados do mercado; Flex Time - um momento da sua semana dedicado para o seu desenvolvimento; Programas de mentoria com Líderes referências em sua atuação; Avaliação de Desempenho semestral; Cultura de Feedback e 1:1 recorrentes com sua liderança e time; Acompanhamento de um Plano de Desenvolvimento personalizado pra você e com seus objetivos; Darwin - Programa global de formação de jovens talentos, para desenvolver soft e hard skills; Grounding –Um programa Global de formação para os profissionais recém contratados em todo o mundo que estão no começo da carreira de consultoria; Induction - Onboarding Internacional conduzido por Heads de RH e negócio para os novos entrantes da Bip de todos os países para promover nossa cultura, valores, proposito e apresentar nossos programas de iniciativa Global. Spinnaker: Treinamento focado em aprimorar habilidades estratégicas de Gerentes e Gerentes Seniores, apoiando e facilitando o desenvolvimento de negócios dentro de um ecossistema complexo. Originally posted on Himalayas